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Date:2019-12-24Hits:
为强化中层管理人员履职意识、责任意识,深化落实责任,2019年12月21日周六上午,公司开展了2019年度中层管理人员述职及测评工作。
公司从营销拓展、软件业务、运维工程业务、电子商务业务、职能管理五个维度分组安排中层管理人员述职,并通过测评系统开展中层测评工作。中层管理人员对2019年度重点工作成果、部门产值、指标完成情况、管理亮点、工作中的不足等进行总结汇报,公司领导班子成员逐一对各专业年度业务开展及中层管理人员履职情况进行分析点评,为2020年各项工作开展积累经验,打下基础。
上一条:公司召开12月安全月度会
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